Agents contractuels de la fonction publique : tout ce qui change

3 Heures

Objectifs

Promulguée le 6 août 2019, la loi de transformation de la fonction publique a été notamment porteuse de droits nouveaux pour le secteur public en matière de recrutement, mobilité ou de gestion des carrières.

Ainsi, depuis le 1er décembre 2020, les employeurs publics peuvent recruter des agents contractuels lorsque les besoins du service le justifient et ce dans l’ensemble des catégories hiérarchiques.

Plus récemment, de nouveaux textes sont venus apporter des changements aux conditions d'emploi et de gestion des personnels contractuels dans les différents versants de la fonction publique.

Cegape vous propose une nouvelle formation courte 100% pratique et disponible à distance pour :

  • Décrypter dans les trois versants de la fonction publique, les changements apportés aux conditions d’emploi et de gestion des agents contractuels par ces différents décrets
  • Mesurer les impacts de ces changements sur vos pratiques de gestion RH
  • Disposer d’une synthèse des évolutions et des points d’attention

Public

  • Agents ou responsables d'un service RH / Personnel dans la fonction publique

Niveau


MODALITÉS ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

  • Méthodes pédagogiques : alternance d’apports théoriques et  pratiques (cas concrets, exemples d’application…), questions-réponses et  échanges avec les participants
  • Formation interactive à distance incluant des quiz tout au long de la formation
  • Mise à disposition d’un support pédagogique
  • Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluation à chaud dématérialisée
  • Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur

Intervenant

  • Arnaud MARSAT : Consultant formateur expert en ressources humaines, Juriste. 20 ans d’expérience au sein d’établissements publics


AVIS DE NOS STAGIAIRES - 8,7/10 (note moyenne attribuée en 2023)

Prochaines dates de formation

Mardi 11 juin 2024

Formation à distance - Matinée

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