Prévenir l'hyperconnexion et être plus efficace avec les outils numériques

3 Heures

Objectifs

  • Appréhender le cadre global des pratiques de connexion et de déconnexion et de l’évolution de la législation
  • Identifier les bonnes pratiques existantes
  • Favoriser un usage optimal des outils numériques
  • Reprendre le contrôle de son temps et de son travail

Public

  • Formation déclinable : pour les managers, pour les agents

Niveau

  • Prérequis : Aucun


MODALITÉS ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

  • Méthodes pédagogiques : alternance d’apports théoriques et  pratiques (cas concrets, exemples d’application…), questions-réponses et  échanges avec les participants
  • Mise à disposition d’un support pédagogique
  • Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluation à chaud dématérialisée
  • Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur

Intervenant

  • Maud GERLIER : Psychologue du travail


AVIS DE NOS STAGIAIRES - 8,4/10 (note moyenne attribuée en 2022)

  • Sophie R. | " Meilleure organisation/compréhension de mon temps de travail via les outils connectés. Formation utile pour sensibiliser collègues et responsables sur cette problématique " | 15/03/2022
  • Patricia E. | " Tout le monde est concerné par cette hyper connexion que ce soit dans le milieu professionnel ou personnel à des degrés différents. Thème très actuel dans un monde de plus en plus lié au monde internet et aux outils numériques " | 15/03/2022

Contacter nos conseillers

Contacter nos conseillers pour poser une simple option, demander un devis (formation intra) ou obtenir des informations complémentaires

En chiffres