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Objectifs
- Être capable d’expliquer et de concevoir la paie d’un agent titulaire et contractuel
- Maîtriser les règles relatives aux assiettes de cotisations, aux calculs des charges, aux prestations de la sécurité sociale
- Savoir élaborer le bulletin de paie de A à Z
Public
- Responsables, membres des services Ressources humaines et des services paie
Niveau
- Prérequis : Aucun
MODALITÉS ET MOYENS PÉDAGOGIQUES
- Méthodes pédagogiques : alternance d’apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d’application). Animation grâce à un cas « fil rouge » permettant d’aborder toutes les rubriques d’un bulletin de paie
- Mise à disposition d’un support pédagogique
- Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluation à chaud dématérialisée
- Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur
Intervenant
- Mouloud OUKIL : Consultant formateur expert en paie et RH. Responsable de la mission d'appui au pilotage (M.A.P), DRIHL des Hauts-de-Seine
Prochaines dates de formation
Lundi
15
mars
au
Mercredi
17
mars
2021
Paris
Lundi
07
juin
au
Mercredi
09
juin
2021
Paris
Lundi
15
novembre
au
Mercredi
17
novembre
2021
Paris