La rupture conventionnelle et ses conséquences dans la fonction publique - NOUVEAUTÉ !

Objectifs

Promulguée le 6 août 2019, la loi de transformation de la fonction publique a été notamment porteuse de droits nouveaux pour les employeurs publics en matière de recrutement, mobilité ou de gestion des carrières.

Parmi les nouveautés majeures introduites, la rupture conventionnelle pour les fonctionnaires et les agents en CDI de droit public est désormais possible.

Pour aller plus loin, Cegape vous propose une formation 100% pratique pour :

• Maîtriser le nouveau dispositif de rupture conventionnelle

• Sécuriser la procédure

• Intégrer les impacts financiers et de gestion pour votre structure notamment en termes d'indemnités et d'indemnisation chômage

Public

• DRH, Responsable RH, Gestionnaires RH

Niveau

• Prérequis : Aucun

MODALITÉS ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

• Méthodes pédagogiques : alternance d’apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d’application, illustration de calculs…). Possibilité de venir avec des dossiers spécifiques à analyser sous forme de cas pratiques

• Mise à disposition d’un support pédagogique

• Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluation à chaud dématérialisée

• Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur

Intervenant

• Virginie VASSAL : Experte en droit de la Fonction publique
  

Prochaines dates de formation