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Objectifs
- Le but premier d’une personne ayant un métier en relation avec la paie est qu’à la fin du mois tous les agents soient payés le plus correctement
- La DRFIP vous envoie tous les mois via PDF EDIT différents fichiers
- Ces états PDF sont là pour optimiser cet objectif
- Savoir les lire et surtout bien les utiliser est aujourd’hui primordial
Public
- Responsables, membres des services des Ressources humaines et des services paie
Niveau
- Prérequis : Une expérience dans le service (DRH ou agence comptable) de quelques mois est nécessaire pour que cette formation soit profitable
MODALITÉS ET MOYENS PÉDAGOGIQUES
- Méthodes pédagogiques : alternance d’apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d’application…), questions-réponses et échanges avec les participants
- Mise à disposition d’un support pédagogique
- Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluation à chaud dématérialisée
- Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur
Intervenant
- Dominique MASSACRIER : Formateur expert paie. Ancien encadrant du secteur paie à la DRFIP de Lyon pendant 10 ans