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Objectifs
- Différencier les différents types de risques psychosociaux
et identifier leurs effets sur la santé et les conséquences sur un établissement
- Situer les rôles respectifs des différents acteurs
- Acquérir des outils pour mettre en place une démarche de prévention des risques psychosociaux
Public
Tout acteur RH et sécurité amené à analyser ou prévenir les risques psychosociaux :
- Responsables des Ressources humaines
- Responsables du personnel
- Médecins du travail
Niveau
- Débutant ou peu expérimenté