Gestion du statut et des personnels, droit administratif, notions de service public... Dans un contexte d'évolution et de pression constante de la part des pouvoir publics, la place accordée aux équipes et services RH dans l'enseignement supérieur et la recherche se révèle cruciale.

Avec l'évolution et la transformation des attentes du personnel et des établissements en matière d’emploi et de vie professionnelle, il est aujourd'hui indispensable pour les personnels RH d’intégrer les spécificités propres au cadre institutionnel et administratif de l’enseignement supérieur, et/ou du secteur public notamment en matière de gestion du statut et des carrières.

Ainsi, pour faire face à ces nouveaux défis et accompagner les équipes et services RH dans l'assimilation de ces spécificités, les experts Cegape proposent des formations disponibles en présentiel ou à distance pour actualiser et sécuriser leurs pratiques !

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• L'environnement institutionnel et administratif d'un gestionnaire RH dans l'enseignement supérieur et la recherche | NEW
  

• Le classement des enseignants chercheurs

• Statut et gestion des enseignants chercheurs

Nos formations RH en gestion du statut et des carrières dans la fonction publique :

• Mettre en place une démarche de GPRH dans son organisation

• Statut et gestion des agents publics

• La gestion des agents contractuels de la fonction publique

• Agents contractuels de la fonction publique : tout ce qui change

• Cumul d'activités et contrôle déontologique

• Inaptitude et reclassement dans la fonction publique

• Loi de transformation de la fonction et actualités RH

• La gestion des vacataires dans la fonction publique

• Maîtriser l'attestation employeur

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